Pourquoi la Médiation en entreprise comme dans toute autre organisation ?
Nous utiliserons le terme entreprise, par la suite, en faisant référence à travers ce terme à toute organisation où des acteurs inter-agissent : syndicat, société, groupe d’entreprises, association, administration, institution publique ou privée…
La médiation peut ainsi être utilisée :
La médiation peut ainsi être utilisée :
- Comme mode de gestion rapide de tous différends qui ne se résoudraient pas facilement dans la gestion de l’entreprise, ou entre entreprises,
- Comme mode de gestion préventif avant un recours au judiciaire pour permettre de régler ensemble les litiges qui pourraient survenir et les éviter à la lumière du droit et des circonstances particulières à chaque cas,
- Comme mode de gestion au cours d’une instance judiciaire pour régler et trouver ensemble une décision qui convienne plutôt qu’une décision imposée de l’extérieur.
